新卒採用

弊社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。

現在弊社は新卒を対象とした育成体制が未整備のため、新卒の求人募集は原則として行っておりません。

特段の関心・ご事情をお持ちの方については個別にご相談を承ります。

キャリア採用

弊社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。

弊社では既にキャリアをお持ちの方を念頭に、技術職社員の採用を検討しております。

次のようなケースで思うところのある方、一緒に働いてみませんか？

現在個人事業主として活動されている方

インボイス制度が導入され、経過措置の期限切れも刻一刻と迫っております。

インボイス制度の是非をここで云々はしませんが、個人事業主にとっては無視しがたい経済的・事務的負担が発生しております。

これを期に会社組織の活用を検討中の方、一度お話をしてみませんか？

個人事業の裁量を活かしつつ。事務処理や各種の社会保障といった法人のメリットを提供することが可能です。

Uターン・Jターン・Iターン・地方移住を志向される方

弊社本拠は地方都市にあり、周囲にはいわゆる「田舎」が拡がっています。山あり、海あり。

これまでこの一帯に受け皿となりうるIT企業はありませんでしたが、都市部の案件をリモートで遂行したり、地元の需要を地元で満たせる体制の構築を目指したりしています。

経験と技術次第で、どこにいても仕事ができる時代。

地方でワークライフバランスを追求したい方、ぜひ弊社一帯もご検討くださいませ。

新しい会社組織の在り方を求めている方

弊社は個人事業主の法人成りから始まった会社です。

構成員の互助と安全保障を目的に、（現行法の枠内ながら）会社の在り方を日々模索しています。

小規模ではありますが、組織・制度のカスタマイズによるQoLの追求に興味のある方、一緒に仕事の在り方を考えてみませんか？

待遇・条件等

9:00～18:00定時、土日祝休日等、法の定めるところによる要件は満たしており、法令遵守には力を入れております。

というより、正直に言えばブラック企業は社会悪です。

弊社はその轍を踏まず、構成員の互助と生活安全保障を旨として日々制度・体制の整備に取り組んでおります。

資本力に関しては小規模企業故の限界はありますが、給与面でもできる限り経験と技能に見合う待遇の提示を目指し、日々改善に取り組んでおります。